მასობრივი შერჩევის მომსახურება
მასობრივი შერჩევა (mass recruitment) არის, კომპანიაში ერთდროულად, დიდი რაოდენობის გუნდის წევრების მოზიდვის პროცესი, რომელიმე ერთ ან რამდენიმე პოზიციაზე, დროის მოკლე შუალედში.
უმრავლეს შემთხვევაში, მასს რეკრუტინგის პროცესში ხდება მსგავსი უნარებისა და კვალიციკაციის კანდიდატების მოძიება და შერჩევა.
მასობრივი შერჩევის აუთსორსის საჭიროება დგება კომპანიებში თუ:
- თანამშრომელთა მაღალი გადინებაა დამწყებ პოზიციებზე
- ბიზნესის სეზონურობასთან დაკავშირებული, დამატებითი რესურსების საჭიროებაა
- ბიზნესი ან მისი რომელიმე მიმართულება იზრდება ძალიან სწრაფად
One point - ის მას რეკრუტინგის სერვისი დამკვეთი კომპანიებისათვის უზრუნველყოფს:
- დიდი რაოდენობით კანდიდატების მოზიდვას მოკლე დროში
- ვაკანტური პოზიციის შევსებას შესაფერისი უნარების თანამშრომლებით
- სარეზერვო ბაზების შევსებას
მას რეკრუტინგის მომსახურეობაში შედის:
- ბიზნესის საჭიროებების დადგენა
- შეთანხმებული რაოდენობის მიხედვით, შესაფერისი კანდიდატების მოძიება
- სასურველ კანდიდატებთან გასაუბრება, შერჩევისა და დაინტერესების მიზნით
- კანდიდატების დამკვეთისთვის წარდგენა
როგორ ვმუშაობთ:
- ციფრული CRM სისტემით, რომელიც ხელოვნური ინტელექტის საშუალებით უზრუნველყოფს შერჩევის სიზუსტეს და სისწრაფეს;
- One Point კანდიდატების გამორჩეულად მარვალრიცხოვანი და ხარისხიანი ბაზის დახმარებით
მომსახურეობის ვადები: შეთანხმების შესაბამისად
მომსახურეობის ღირებულება ითვლება: კანდიდატების რაოდენობის შესაბამისად
მომსახურებით სარგებლობისთვის დაჯავშნეთ შეხვედრა HR მენეჯერთან